Nhân viên Hành chính nhân sự
Thứ tư, 07/09/2022

Mô tả vị trí:

-   Thực hiện và quản lý việc nghỉ phép, chấm công và trả lương cho người lao động;

-   Lập danh sách tăng - giảm bảo hiểm, theo dõi danh sách trích nộp bảo hiểm hàng tháng và thực hiện các chế độ bảo hiểm liên quan cho người lao động;

-   Tổ chức lưu trữ, sắp xếp, cập nhật và quản lý hồ sơ lao động, hợp đồng lao động, quyết định điều chỉnh lương, hồ sơ bàn giao khi thôi việc và các chứng từ khác liên quan đến lương;

-   Triển khai và tư vấn cải tiến về chính sách thu nhập, chế độ phúc lợi, khen thưởng, các quy định, quy chế,… của Công ty;

-    Tiếp nhận và giải quyết khiếu nại liên quan đến quyền lợi và chế độ trong phạm vi và quyền hạn;

-   Cập nhật các quy định của pháp luật để đề xuất điều chỉnh chế độ, chính sách công ty phù hợp;

-   Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.   

Yêu cầu vị trí

-   Tốt nghiệp Cao đẳng, đại học chuyên ngành quản trị nhân lực, kinh tế tài chính hoặc các ngành học tương đương;

-   Có ít nhất 06 tháng kinh nghiệm trong mảng nhân sự C&B, hành chính nhân sự;

-   Am hiểu về luật lao động, quan hệ lao động, hệ thống thang, bảng lương và các cấu trúc tổ chức;

-   Có khả năng quản lý, sắp xếp, triển khai, thuyết trình, giao tiếp, đàm phán;

-   Cẩn thận, tỉ mỉ, trí nhớ tốt và yêu thích các con số;

-   Năng động, thân thiện, hòa động.

Quyền lợi đãi ngộ:

-    Mức lương cạnh tranh (upto 700$/tháng), chế độ 13 tháng lương ;

-   Đánh giá tăng lương ít nhất 1 lần/năm;

-   Được đóng đầy đủ các loại bảo hiểm theo quy định của nhà nước, hưởng các  trợ cấp và phúc lợi theo quy định của công ty và luật lao động;

-   Môi trường làm việc năng động, hòa đồng, có cơ hội hoàn thiện và phát triển bản thân cũng như nâng cấp vị trí;

-   Đồng nghiệp, môi trường thoải mái và cực kỳ hỗ trợ nhau vì mục tiêu chung;

-   Tham gia các hoạt động thường niên của team và công ty: Du lịch, Teambuilding, giao lưu định kỳ....

Cách thức ứng tuyển:

Gửi CV về hòm mail: Tuyendung@Box.studio